ＣＨＯレポートは、パソナグループの人事シンクタンク「日本ＣＨＯ協会」が年２回発行する人事情報誌です。このたび２００７年冬号（通算第９号）が発行されました。 人事関連の研究者、企業実務家、コンサルタントなどの寄稿、インタビューで構成され、全４０ページの内容です。 ご関心をお持ちの方は、当サイト事務局 lbec@benefit-one.co.jp までご連絡いただければ、弊社担当から無料でお届けさせていただきます。
特集 組織能力を高めるCHOとは ○グループ経営の組織能力の高め方（帝人 森田義一専務） ○組織パフォマンスの見える化（日立システム 石川拓夫部長） ○自動車産業に見る組織能力の構築（ラーニングワークス 光富敏夫代表） ○人と人との交流で組織能力を高める（JTBマネジメントサービス 稲葉孝典部長） ○強いブランドをいかに作るか（早稲田大学 池上重輔客員助教授） ○企業ブランドと組織文化の管理（産業能率大学 城戸康彰教授） 他
